公司国庆不放假违法吗?
余姚法律咨询
2025-04-02
公司国庆不放假，若未支付加班工资则违法。依据《劳动法》，国庆是法定节假日，应放假或支付300%加班工资。不支付将侵害员工权益，影响员工工作积极性。
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